Prentsan, gure ingurunean, gure etxeetan, gure lanetan, enpresen irteerak, kaleratze kolektiboak eta indibidualak eta erakundeen itxierak ikusten ditugu, arrazoi, izen eta kasuistika desberdinekin. Hala ere, haien arteko antzekotasun bat ikusiko da; pertsonengan mina, beldurra, desorientazioa, porrot-sentimendua, amorrua eta beste hainbeste sentimendu eta emozioz betetako motxila bat utziz.

Izan ere, lanpostu bat uzteak, edo hala sentitzen da behintzat, zure enpresa, zure garapena, zure lana, zure harreman profesionalak eta adiskide batzuk, zure ohiko ingurunea, zure aintzatespenaren zati bat, ilusioak lortzeko ahalegina eta konpromisoa eman dituzun espazioa uztea dakar, eta ziur aski batzuetan, aukerei, familiari, lagunei, baita zuri ere, uko egin diezula.

Kaleratzea eta/edo ixtea etengabea da, horregatik edo horrek dakarren guztiarengatik, gero eta enpresa, erakunde eta pertsona gehiagok birkolokazio-zerbitzua eskatzen dute; laguntza profesional horri aurre egiteko eta enplegu-aukera berriak izateko, baita modu gidatuan ekiteko ere.

Iratxe Bernal kazetariari eta EL CORREO egunkariari eskerrak eman nahi dizkiegu Aldalanen laguntza behar duen kaleratze bateko artikulu honetan parte hartzean, sentimenduei heltzen dien irteera, birkokapen profesionalari eta lagundutako lan-bizitza berri baterako erronkari heltzen dielako.

Artikulua irakurri hemen